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Arrenca Imagine Express, el hackatrain d’innovació de quatre dies en els quals s’ideen i prototipen solucions disruptives

 

  • Els participants idearan els projectes a un tren de Renfe-SNCF en Cooperación que els portarà a l’epicentre de París, on treballaran al volant del Sena i en contacte amb la   comunitat emprenedora de la capital francesa
  • Les solucions proposades, relacionades amb la sostenibilitat, es presentaran el 24 de febrer al Movistar Centre de Plaça de Catalunya

 

Barcelona, 21 de febrer de 2020- El programa d’innovació disruptiva Imagine Express, impulsat per Imagine Creativity Center, ha arrencat aquest migdia la seva setena edició. Emprenedors, creatius i enginyers de software han pujat al tren de Renfe-SNCF en Cooperación que els portarà de Barcelona a París i que marca l’inici de la hackaton de quatre dies.

Durant aquestes quatre jornades, els participants –dreamers– crearan, desenvoluparan i prototiparan solucions disruptives per resoldre els reptes proposats pels partners del programa: Renfe‐SNCF en Cooperación Nestlé, Novartis, Fundación Banco Sabadell que estarán relacionats amb la sostenibilitat

Els dreamers s’organitzen en equips de tres –un emprenedor, un creatiu i un enginyer de software-. Al tren que els porta a París han començat a idear els seus projectes, que seguiran desenvolupant en els pròxims dies. Un cop a la capital francesa, treballaran als vaixells flotants del riu Sena i altres espais vinculats a la comunitat emprenedora de París. Diumenge 24 els dreamers presentaran els seus projectes davant d’inversors i experts, que els donaran feedback i escolliran les millors solucions.

Al viatge de tornada de París a Barcelona, els projectes seleccionats testaran, dins del mateix tren de Renfe-SNCF i amb els viatgers, alguns dels elements i funcionalitats de les seves solucions. Després d’aquestes proves finals, els dreamers presentaran les seves solucions el dilluns 24 de febrer a partir de les 10.00 hores al Movistar Centre de Plaça de Catalunya.

La innovació i la sostenibilitat com a eix principal

El ferrocarril és la manera de transport de viatgers i de mercaderies que presenta un menor impacte ambiental en el seu conjunt, és la manera que menys energia consumeix per unitat transportada, que presenta uns menors nivells d’emissions de CO₂, que menys contribueix a la contaminació local en les àrees urbanes, i que genera un menor impacte acústic. A més, l’ocupació del terreny realitzada per les infraestructures ferroviàries és significativament menor que l’espai ocupat per les carreteres.Seguint aquesta línia, pujar-se al tren de l’ Imagine Express 2020 no representa únicament estar utilitzant el transport més sostenible que existeix, sinó també endinsar-se en 5.000 minuts de plena consciència ambiental: l’equip d’Imagine s’ha compromès a reduir el màxim de residus possibles i buscar diferents maneres de ser sostenibles durant tot el viatge d’innovació, desenvolupant fonts alternes d’energies, reduint la contaminació i els danys al medi ambient causats per les accions quotidianes presents durant el viatge. Un repte més que acompanyarà als dreamers d’aquesta edició, que tornaran a demostrar tot el que som capaces de fer en 5.000 minuts amb eines de metodologia, treball en equip i actitud. 5.000 minuts d’innovació i sostenibilitat express.

¿Quieres ser dreamer del Imagine Express 2020?

 

El 21 de febrero iniciamos la séptima edición de Imagine Express, el viaje de innovación de 5 días que se realiza de Barcelona a París, acelerando ideas de innovación durante todo el trayecto en tren y desde diferentes espacios de la ciudad de París, finalizando con un demo day en barco por el río Sena. A la vuelta, los proyectos serán presentados el 24 de enero en el Movistar Centre y el día 25 en el 4YFN del Mobile World Congress. Los participantes, llamados dreamers, deben desarrollar en equipos de tres integrantes, un proyecto innovador para dar respuesta a uno de los retos estratégicos seleccionados. Buscamos personas apasionadas, emprendedoras y de perfiles muy diversos para trabajar en equipo siguiendo el método Lombard propio de Imagine Creativity Center, inspirado en Design Doing y nacido en Silicon Valley. 

¿Cuales son los concursos actualmente abiertos para seleccionar a los próximos dreamers?

DREAM BIG EXPRESS – INNOVAR EN SOSTENIBILIDAD

Imagine organiza el Dream BIG Express en colaboración con Renfe-SNCF, en el que se desarrollarán soluciones innovadoras y disruptivas en el ámbito de la sostenibilidad. 

3 plazas al Imagine Express: el equipo ganador será acelerado en el Imagine Express 2020 para desarrollar el proyecto.

 

CANDIDATURA INDIVIDUAL, VIA WEB

Business dreamer, creative dreamer y developer dreamer. Buscamos personas creativas, marquetinianas, diseñadoras, programadoras, etc.

  • Deadline para enviar tu candidatura: 10 de febrero
    · Inscripción: express.imagine.cc

De entre todas las candidaturas, seleccionaremos algunas para subirse al tren de la innovación. 

Pero, ¡ATENCIÓN! Si eres estudiante de algunas de estas Universidades, se están realizando  concursos internos para seleccionar un dreamer para el Imagine Express. Afortunadamente, si participas en esta convocatoria, únicamente competirás con los estudiantes de tu Universidad. 

  • Si formas parte de alguna de estas instituciones, inscríbete en nuestra página web (express.imagine.cc) e indica en “sponsor” el nombre de tu universidad, con las palabras clave “UAB”, “LA SALLE”, “DEUSTO” o “LEON”. 

*Deadline para la selección del dreamer procedente de Deusto: 31 de Enero. El resto de candidaturas: 10 de Febrero. 

Buscamos dreamers. Buscamos personas, motivadas, hambrientas, como diría Steve Jobs, con espíritu emprendedor… en resumen:
buscamos dreamers, dreamers who do

Can You Imagine?

express.imagine.cc

Un solución de accesibilidad para Viva Air gana el primer Dream BIG Medellin 2019

Medellin, Colombia, 2 de Mayo de 2019.

· El pasado 2 de Mayo, en Colombia, 120 participantes llenaron gran parte del Selina Medellín, para vivir el Dream BIG Medellin organizado por Imagine Creativity Center. 

· Los participantes buscaron soluciones disruptivas a cuatro retos reales lanzados por empresas del ecosistema: EAFIT, Fundación Valora.t , Viva Air y el mismo Selina. 

· El equipo ganador presentó como proyecto el apoyo de comunicaciones para personas con dificultades auditivas. Su pitch final también se comunicó en lenguaje de signos, siendo el primer pitch de la historia de Imagine que podía llegar a todas las personas, sin excepciones. 

Reto EAFIT: ¿Cómo podemos convertir Medellín en la ciudad más innovadora del mundo? 

– Reto Fundación Valora.t: ¿Cómo podemos mejorar la calidad del tiempo libre en los menores de 17 años? 

– Reto SELINA: ¿Cómo podemos mejorar la experiencia del viajero en Selina?

– Reto Viva Air: ¿Cómo podemos atraer a jóvenes, nómadas y emprendedores a la ciudad?

El Dream BIG Challenge se desarrolló en Selina, la cadena de hostels de moda en Sudamérica pensada para acoger a viajeros que recorren el mundo. Esta fue la oportunidad de llegar a gente local de diferentes ámbitos e impactar positivamente en la ciudad pensando en un futuro colectivo. 

Siguiendo el método Lombard de innovación disruptiva creado por Imagine Creativity Center en Silicon Valley, los diferentes participantes pudieron co-crear soluciones y dar voz a sus ideas y talento con personas que no se conocían entre sí antes de empezar. La disrupción empezaba aquí: uniendo en equipo personas desconocidas, de diferentes sectores y edades.

Los nervios y la tensión entre equipos era real, llevado también por el premio facilitado por las mismas empresas que lanzaron los retos: los diferentes ganadores de los retos acelerarán su idea en EAFIT, la Universidad más prestigiosa de Colombia, e implementarán su proyecto con la Fundación Valora.t. Y el ganador global viajará a Cartagena de la mano de Vicaria y Selina para desarrollar la idea con el apoyo de Imagine.

2 horas de trabajo, 40 equipos trabajando en retos reales, 150 personas de diferentes edades y ámbitos y 1200 ideas generadas fueron algunos de los resultados surgidos del Dream BIG Medellín. Y a nivel experiencial, las emociones estaban a flor de piel: familias con niños y sus padres presentando los proyectos generados, el cambio de rol de los profesores como alumnos, conocer las ideas disruptivas creadas en solo 2 horas y finalmente el pitch del equipo ganador, el cual presentó un proyecto de apoyo de comunicaciones para personas con dificultades auditivas. Su pitch final se realizó en lenguaje de signos, siendo el primer pitch de la historia de Imagine que podía llegar a todas las personas, sin excepciones.

Las ideas ganadoras de cada reto, fueron: 

Reto EAFIT: ¿Cómo podemos convertir Medellín en la ciudad más innovadora del mundo?

Con el objetivo de poner en valor todos los players del ecosistema de Medellín, se propuso un sistema «gamificado» que permitía generar espacios de colaboración entre emprendedores en la universidad a cambio de puntos por beneficios para acceder a tecnología, beneficios fiscales y procesos de consultoría.

Fundación Valora.t: ¿Cómo podemos mejorar la calidad del tiempo libre en los menores de 17 años?

Con el objetivo de evitar que los  niños crecieran sin conocer la cultura de Medellín, propusieron un tour donde eran los propios niños y expertos que enseñaban la ciudad a través de un Fast Truck. 

Reto Selina: ¿Cómo podemos mejorar la experiencia del viajero en Selina?

Con el objetivo de conocer el feedback del usuario de la cadena,  el equipo ganador propuso un juego interactivo de realidad aumentada que invitaba a descubrir los diferentes servicios de Selina para conocer tu opinión a cambio de recompensas.

Reto Viva Air: ¿Cómo podemos atraer a jóvenes, nómadas y emprendedores a la ciudad?

Con el objetivo de resolver la falta de comunicación de Viva Air a con personas con problemas auditivos en los aeropuertos proponían una experiencia multisensorial basada en comunicaciones visuales en todo el espacio. 

Una vez trabajado todo el método Lombard, basado en Inspiración, Ideación, Prototipaje y Comunicación, centrados en esta última fase los diferentes equipos pusieron en juego poder desarrollar su idea en Cartagena con vuelos y estancia pagados. Había muchos nervios y se podía notar en el ambiente. Finalmente se tomó la decisión y el equipo ganador fue el que de Viva Air, con el proyecto de apoyo de comunicaciones para personas con dificultades auditivas generando, además, el primer pitch sin sonido de la historia de Imagine. 

Parte de la sociedad de Medellín se unió en equipos y compitió pensando conjuntamente en el futuro de la ciudad. Y más allá de la belleza del territorio, son las personas las que hicieron que la experiencia fuera realmente inolvidable. 

Dream BIG Medellín 2019, ¡un Dream BIG para no olvidar!

 

MÁS SOBRE SELINA

Selina no es solo alojamiento. En efecto, ofrecemos lugares (bellos, hermosamente diseñados) para alojarse. Pero más que eso, ofrecemos un lugar para conectar con los demás. Déjate inspirar por playas magníficas y selvas exuberantes. Alimenta tu creatividad en centros urbanos llenos de energía. Súbete a una ola, baila hasta el amanecer o alcanza un nuevo nivel de productividad con el surf, actividades, coworking y la comunidad de Selina. Si buscas una experiencia única, de inmersión, llena de propósito, estás buscando Selina.

Info: https://www.selina.com

 

MÁS SOBRE IMAGINE CREATIVITY CENTER:

Imagine es un Centro de Innovación fundado en 2011 en el Silicon Valley de California por el emprendedor Xavier Verdaguer. Imagine ha creado su propia metodología de innovación llamada Lombard Method basada en técnicas de Design Doing propias de las startups pero aplicadas a retos de grande corporaciones. Imagine organiza viajes de innovación en los que conviven participantes (llamados dreamers) desarrollando soluciones disruptivas a retos planteados por empresas de diferentes sectores como (Audi, Ikea, Banco Sabadell, Suez, Cuatrecasas, Fluidra, Grupo Sura, Mediapro, etc.). En la actualidad Imagine desarrolla programas de innovación en varios países (Imagine Express, Imagine Latam, Imagine África, Imagine Italia, Imagine Japón, etc.). Imagine cree que un mundo mejor es posible y que para desarrollar soluciones a los problemas de la sociedad es necesario crear equipos de gran diversidad que trabajen con valores compartidos, metodología y actitud emprendedora.

Info: http://www.imagine.cc

Los nefrólogos, los primeros médicos con una aplicación móvil para preservar el conocimiento entre generaciones de especialistas

· Ikigai es una app que permite compartir experiencias y consultar a compañeros en activo o jubilados, de forma que el legado de estos últimos quede a disposición de las nuevas generaciones de nefrólogos.

· En España hay unos 1.600 nefrólogos, de los que un 10% se jubilarán en los próximos cinco años.

· La aplicación se ha desarrollado conjuntamente entre la Sociedad Española de Nefrología y las compañías Otsuka Pharmaceutical S.A e Hippo Technologies.

· Los usuarios de Ikigai pueden plantear dudas y programar videoconferencias para resolverlas, contactando con otros nefrólogos más allá de sus zonas geográficas de referencia.

Madrid, 25 de marzo de 2019.– Ya está disponible Ikigai, la primera aplicación móvil desarrollada para el intercambio de conocimientos entre médicos de una misma especialidad, en este caso Nefrología. Desarrollada por la Sociedad Española de Nefrología (S.E.N.), conjuntamente con las empresas Otsuka Pharmaceutical S.A. e Hippo Technologies, otro de los objetivos de esta app es preservar el legado de los nefrólogos más veteranos, poniendo sus experiencias a disposición de la comunidad.

Según el Dr. Javier Arrieta, jefe de Servicio de Nefrología del Hospital Universitario de Basurto (Bilbao) y uno de los miembros de la S.E.N. implicados en el desarrollo de la aplicación, “existía un hueco que no cubrían otro tipo de aplicaciones, más basadas en la consulta de conocimientos en general. Con Ikigai no se pretende sustituir la docencia tradicional, sino que médicos jóvenes puedan comunicarse fácilmente con médicos más veteranos para, por ejemplo, resolver dudas que les surjan en la práctica clínica diaria, para cuya resolución es importante la inmediatez”.

En España se estima que hay unos 1.600 nefrólogos, de los cuales un 40% tienen más de 49 años y en torno al 10% se jubilarán en los próximos cinco años1. “Son estos últimos los que, además de conocimientos, tienen una experiencia que sería una pena que se perdiera -apunta la Dra. Elena Oliva, especialista del Servicio de Nefrología del Hospital Universitario de Gran Canaria Doctor Negrín y otra de las responsables del desarrollo de la aplicación-. Ikigai también nos permite relacionarnos entre los nefrólogos, con independencia de la edad, de manera directa, sencilla y más allá de nuestra zona geográfica de referencia”.

Concha Caudevilla, directora general de Otsuka Pharmaceutical en España, comenta: “Estamos comprometidos con proyectos cuyo objetivo principal sea mejorar el proceso asistencial que reciben los pacientes en su día a día. Con Ikigai, aunamos algo tan innovador como las aplicaciones móviles con una característica tan propia de la cultura japonesa, de donde es originaria nuestra compañía, como la preservación del legado de los mayores. De esta forma, favorecemos la transmisión de conocimientos desde los especialistas con más experiencia en el proceso asistencial a los más jóvenes”.

Funcionamiento de la aplicación

El diseño de Ikigai se ha realizado según criterios de usabilidad, a fin de que los nefrólogos puedan acceder a ella con rapidez y utilizarla de forma sencilla e intuitiva. La aplicación está disponible para su descarga gratuita, sea para Android o iOS, en la página web de la Sociedad Española de Nefrología. Una vez instalada en el teléfono, es indispensable un registro previo, en el cada especialista en Nefrología demuestra su condición de tal facilitando su número de colegiado. Asimismo, especifica los temas que más le interesan o respecto a los cuales se siente más capacitado para opinar.

Tras el registro, cada usuario puede formular o responder preguntas, clasificándolas por áreas de especialidad y conocimiento, y el resto recibe alertas por si quiere contestar las que se refieren a los temas que señaló en su registro como los de su mayor interés y/o experiencia. Las preguntas se realizan y contestan en formato texto o videoconferencia.

La opción de la videoconferencia vía app es de las más novedosas: “Un usuario -ejemplifica Xavier Terradellas, cofundador de Hippo Technologies– plantea una pregunta y, para que le respondan, planifica una videoconferencia en una fecha y a una hora determinadas. La videoconferencia con las respuestas queda archivada en el sistema para su consulta futura por usuarios con la misma duda. Otra de las funcionalidades destacadas de Ikigai es que las respuestas, sean por texto o vídeo, pueden ser valoradas por la comunidad, estableciéndose así un ranking de los usuarios más activos y cuyas apreciaciones suelen resultar más útiles para el resto”.

Ikigai fue el proyecto ganador en la categoría de Salud de la 4a edición del Imagine Express, un programa europeo de innovación cuyo objetivo es diseñar y prototipar soluciones de tecnología móvil a través de técnicas de innovación colaborativa. El prototipo de la app se presentó en el Mobile World Congress de Barcelona en 2017 y su desarrollo ha sido concluido con éxito para su puesta a disposición de los nefrólogos en este 2019.

La Sociedad Española de Nefrología (S.E.N.) es la asociación que, desde el año 1964, engloba en nuestro país a los especialistas de la rama de la Medicina que se ocupan del riñón y sus enfermedades. Desde sus orígenes, ha definido el contenido de la Nefrología y se han creado y consolidado Unidades de Nefrología en la práctica totalidad de los hospitales españoles. Además, estimula y divulga la investigación en los campos de la Nefrología Clínica, la Diálisis, el Trasplante Renal, la Hipertensión Arterial y las materias afines y fomenta la relación con otras sociedades regionales y extranjeras. Hoy en día, la S.E.N. está formada por más de 2.000 miembros españoles y extranjeros y tiene como medio de expresión oficial la revista “Nefrología”. Para más información: www.senefro.org

Sobre Otsuka Pharmaceutical S.A

page3image568Otsuka Pharmaceutical S.A. es una empresa del ámbito de la salud con presencia mundial, cuya filosofía corporativa es “Otsuka – People creating new products for better health worldwide”. Otsuka investiga, desarrolla, fabrica y comercializa productos originales e innovadores, en especial productos farmacéuticos para el tratamiento de enfermedades y productos de consumo para el mantenimiento del bienestar humano. La compañía es líder en el área de Salud Mental y cuenta con programas de investigación para varias enfermedades con necesidades médicas no cubiertas, incluida la tuberculosis, un problema de salud pública mundial. Para más información:www.otsuka-europe.com/es

 

El Dream BIG Amposta impacta a més de 200 Joves del territori de les Terres de l’Ebre

L’oficina d’Ampost@EMPRESA del Ajuntament d’Amposta organitza dins del Fòrum Jove 2019 el Dream BIG Challenge.

El passat divendres 29 de març, l’Auditori municipal d’Amposta es va convertir en un laboratori d’idees creatives i innovadores de la mà d’uns 260 joves de diferents centres educatius i Universitats. Tots ells eren els participants I protagonistes del Dream BIG Challenge Amposta. El Dream BIG Challenge és la iniciativa que vol posar en valor el talent dels Joves per construir un futur en el qual viurem. Aquesta iniciativa es desenvolupa a través d’una competició d’innovació disruptiva on es generen milers de solucions a reptes reals. En aquest cas, els reptes els van proporcionar les diverses regidories de l’ajuntament d’Amposta.

Durant 3 hores i en equips de 3 o 4 persones, els joves van desenvolupar solucions disruptives als reptes plantejats seguint la metodologia Lombard pròpia d’Imagine Creativity Center, basada en principis de Design Thinking i Design Doing. El mètode Lombard contempla 4 fases bàsiques per evolucionar un projecte emprenedor: inspiració, ideació, prototipatge i comunicació, i el resultat van ser més 70 projectes desenvolupats pels Joves i més de 2.100 idees generades.

Amb el suport de més de 40 facilitadors del territori i mentors d’Imagine Creativity Center, els participants avançaven el seu projecte, arribant a la ronda d’eliminatòries en que els equips van haver d’exposar la seva idea de negoci en només un minut. Finalment, els projectes més valorats de cada repte van exposar dalt de l’escenari i un d’ells en va ser el guanyador: OldBot.

OldBot és el dispositiu amb assistent de veu que interactua amb les persones de la 3a edat, mitjançant un algoritme que aprèn sobre els gustos i activitats diàries de l’usuari. L’objectiu és conèixer l’estat de les persones grans de forma regular.

L’equip del projecte OldBot està compost per Paul Vidal-Ribas, Angela Cruz i Judith Rafales. El premi del Dream BIG Amposta és una plaça per l’Imagine Express 2020, i és la dreamer Judith Rafales que viurà l’experiència en representació dels seus companys.

Al Dream BIG Amposta també es va comptar amb el suport de Jordi Ferré, el guanyador de la primera edició del Dream BIG Amposta que aquest Febrer va participar al Imagine Express 2019. Jordi exposa, emocionat, que les 3 hores del Dream BIG Amposta de l’any passat van ser un abans i un després a la seva vida, i que el viatge d’innovació per Europa realitzat amb Imagine Creativity Center va fer que la seva forma de pensar i veure la vida fos diferent. Justament ell, el dreamer Jordi, va ser qui va fer entrega del merchandising d’Imagine a la nova guanyadora de la plaça d’enguany becada per l’Ajuntament d’Amposta.

Tres hores d’innovació, d’emprenedoria i de pura adrenalina són les que van viure els participants del Dream BIG Amposta. Lala Escrivà, Tècnica d’Indústria i empresa de l’Ajuntament d’Amposta, i líder d’aquesta iniciativa a la seva ciutat, argumenta que tot l’esforç i treball per aconseguir aquest gran esdeveniment te recompensa quan pot veure la cara dels participants i les ganes amb les quals ideen nous projectes. Lala creu que accions com el Dream BIG són necessaries per empoderar els joves i impregnar-los de ganes d’emprendre, ja que són ells els protagonistes del Dream BIG i del nostre futur.

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Ampost@EMPRESA inverteix en coneixement i per tant creu que aquests programes són importantíssims per als joves estudiants perquè veuen que poden fer aportacions a la societat i se’ls fa partíceps de la mateixa. Estem immersos en un nou paradigma, nous models de negoci i noves professions i des de l’Administració hem de donar eines  per formar aquests joves estudiants i que coneguin les opcions d’emprenedoria existents. www.amposta.cat/empresa

Imagine és el Centre d’Innovació fundat per Xavier Verdaguer al Silicon Valley de California el 2011. Imagine ha desenvolupat la seva propia metodologia d’innovació titulada Mètode Lombard, basada en els principis de Design Thinking i Design Doing (utilitzat per Startups) i ho aplica per enfrentar-se a reptes de gran corporacions i institucions. Imagine organitza viatges d’innovació on els participants (dreamers) desenvolupen solucions disruptives. www.imagine.cc

Nace Imagine Margarita para crear la primera isla crypto del mundo

El pasado miércoles 19 de diciembre vivimos el primer #ImagineMargarita organizado Shasta y protagonizado por 10 equipos que trabajaron alrededor de 4 grandes temas relacionados con la tecnología exponencial del blockchain:

  • Ideas de negocio alrededor de una identidad digital completamente descentralizada.
  • Ideas de negocio alrededor de la creación de mercados de alimentos
  • Ideas de negocio alrededor de el ahorro con criptomonedas
  • Ideas de negocio alrededor de la salud digital

Durante el primer dia del #ImagineMargarita, los participantes trasladaron los diferentes temas a un reto en el que trabajar, y siguiendo la dinámica DreamBIG Challenge y su metodología Lombard crearon en 3 horas la idea de un proyecto a desarrollar. 3 horas de creatividad, investigación, innovación, tensión… Pero aquí no terminaba todo.

Los 4 finalistas del primer día del #ImagineMargarita volvieron al día siguiente, el jueves 20, para la Masterclass de comunicación impartida por Imagine, en la que estructuraron su pitch aportando las novedades que habían estado trabajando los equipos durante la noche anterior.  Una vez realizados los ensayos, el siguiente paso fue, siguiendo el método Lombard, la presentación final delante de jurado. 

Y la presentación…¿dónde? En Imagine Creativity Center la disrupción no solo está en los proyectos sino también en el formato de todos nuestros programas. Por esta razón, el pitch final fue cruzando el cielo de Barcelona con el teleférico de la ciudad. 

Durante 8 minutos de viaje, los participantes presentaron el proyecto y el jurado realizó preguntas a los equipos. Y no fue fácil, pero finalmente tuvieron que elegir un ganador. El mejor proyecto y su equipo seguirán desarrollando la idea en la aceleración del #ImagineExpress2019 (Barcelona – Paris – London). A la vez, un segundo equipo ganador vivirá una preoincubación para continuar avanzando el proyecto. De una forma u otra, si sueñas creas. ¡Y ahora está en sus manos!

El equipo ganador que participará en el Imagine Express es “Cassia”. Basado la problemática actual de Isla Margarita en la que muchos ciudadanos no disponen de smartphone y partiendo de la base que el sistema de comunicaciones es de baja calidad, el proyecto contempla la creación de wearables que permitan realizar acciones de pago a través de criptomoendas.

Imagine Margarita trabaja para crear la primera isla crypto del mundo, y los proyectos desarrollados en dos días son el inicio de esta gran innovación.

Exitosa primera edición de Imagine Design Doing 2018, bootcamp de innovación disruptiva

La primera edición 2018 del bootcamp de innovación disruptiva, Imagine Design Doing, se completó con éxito este diciembre. Durante cuatro semanas, 12 profesionales de Barcelona se sumergieron en una intensa experiencia formativa en innovación disruptiva. El bootcamp se realizó en el Canòdrom, parque de investigación creativa, un espacio para la innovación, creatividad y emprendeduría. 

Con trabajo en equipo, método y actitud emprendedora, los participantes trabajaron durante 60 horas, con desafíos de empresas reales. Con el apoyo de facilitadores y mentores, los 4 equipos, pasaron por las cuatro fases del Método Lombard basada en los principios de Design Doing, para llegar a soluciones disruptivas que se presentaron el último día del programa al jurado, compuesto por representantes de las empresas Memory Kids, Monday Happy Monday y Audi Creativity Challenge, que lanzaron los retos.

La Fase 1 – Inspiración , los equipos, a través de diferentes técnicas, desarrollaron su capacidad de empatía para mirar el mundo con los ojos de sus usuarios. Definieron la muestra de participantes, crearon guías de entrevista, se entrenaron en cómo hablar y observar a los usuarios, realizaron entrevistas para sus respectivos retos, analizaron la información, capturaron insights y con el feedback de sus mentores se enfocaron en un espacio de oportunidad, reformulando sus respectivos retos iniciales.  

Para la Fase 2 – Ideación , los equipos realizaron una sesión de divergencia, y con diferentes técnicas, orientadas a crear el mayor número de ideas locas, generaron más de 100 ideas por equipo,  luego realizaron una sesión de convergencia, para detectar las soluciones más innovadoras y viables.

La Fase 3 – Creación de prototipos,  durante esta fase los equipos pasarón del Thinking al Doing, explorando diferentes formas rápidas de crear prototipos y aprender fallando rápido, pensaron en sus modelos de negocios, trabajaron el look & feel del futuro producto y validaron sus soluciones con usuarios.

En la última Fase 4 – Comunicación , los equipos, de la mano de Olatz Larrea, experta en comunicación, se entrenaron para dominar la forma de comunicar los resultados los trucos del movimiento en el escenario, y practicar sus pitch finales.

En el Demo Day, celebrado el 1 de diciembre, en el auditorio del Canòdrom, el Jurado, compuesto por Maite Moreno y Alicia Linares, ambas socias fundadoras de Happy Monday Happy, consultora estratégica de innovación, Begoña Iñurria, directora de innovación de Memory Kids, Xavier Verdaguer, fundador de Imagine Creativity Center y representante de Audi Creativity Challenge, presenciaron los resultados de los equipos.

Después de un complejo proceso de deliberación, el jurado decidió que la dreamer Maite Gómez representaría a ésta edición y Experience_Lab en el Imagine Express 2019.

Vídeos:

Enhorabuena a los dreamers de esta primera edición, por el gran trabajo realizado, por sus resultados disruptivos para cambiar el mundo y por graduarse como facilitadores del proceso Design Doing, de innovación disruptiva: Marta Fernández, Elisenda Currius, Maite Gómez, Berta Segura, Lala Escriva Pons, Xavi Soligó, Sergi Manaut, Miguel Angel Abrajan Morales, Manuel Escarmena Expósit, David Garrido y Laia Lombao.

PRÓXIMA EDICIÓN 2019

Si deseas vivir una experiencia transformadora y aprender que con trabajo en equipo, método y una actitud emprendedora, puedes liderar procesos de innovación disruptiva, no te pierdas la siguiente edición de Imagine Design Doing que se realizará del 2 de mayo al 1 de junio del 2019.

Más información, aquí

Acerca de Imagine:
Imagine es un Centro de Innovación fundado por Xavier Verdaguer en Silicon Valley de California en 2011. Imagine ha desarrollado y curado su propia metodología de innovación llamada Método Lombard, basada en los principios de Design Doing (utilizada por Start-ups) y la aplica para resolver el problema. Retos que enfrentan las grandes corporaciones. Imagine organiza viajes de innovación donde los participantes (llamados Dreamers) desarrollan soluciones disruptivas para los desafíos propuestos por grandes empresas como Audi, Ikea, Banco Sabadell, Suez, Cuatrecasas, Fluidra, Grupo Sura, Mediapro, etc. Actualmente Imagine desarrolla programas de innovación en diferentes países ( Imagine Express, Imagine Latam, Imagine Africa, Imagine Italia, Imagine Japan, etc.). En Imagina creemos que un mundo mejor es posible. Para desarrollar soluciones a los problemas que enfrenta la sociedad: http://www.imagine.cc

Acerca de Experience_Lab:
Experience_Lab es una startup, fundada por Lucho Domínguez y Cecilia Arce, que tiene como propósito potenciar el talento creativo e innovador de las personas a nivel global. A través de diferentes experiencias formativas, 100% learning by doing, entrenan la capacidad de las personas para imaginar, idear, experimentar y prototipar, para crear productos radicales que reformulen el presente y creen el futuro, un futuro centrado en las resolver las necesidades de las personas primero: http://experiencelabacademy.com

Smash Trash, proyecto ganador del Dream BIG Tenerife

Tenerife, 18 de Octubre de 2018. 1000 participantes con ganas de vivir una experiencia emprendedora están en el Recinto Ferial de Tenerife viviendo el Dream BIG by Pau Gasol, un movimiento masivo para acercar los ciudadanos a la realidad de la innovación en las empresas y empoderarles para que sean capaces de definir y hacer realidad el futuro en el que sueñan.

El equipo ganador fue Smash Trash, basado en el reto de la entidad Fuente Alta, ¿Cómo concienciar de la necesidad de reciclar? . El proyecto es Smash Trash, el cual vivirá durante 4 días intensivos un programa de aceleración disruptiva en el Imagine Express 2019 de Imagine Creativity Center, donde los componentes del equipo ganador vivirán un four-day trip por Europa (Barcelona-Paris-London). Pero el premio no termina aquí: el equipo ganador también participará en el 7 Islands, de Intech Tenerife e Imagine.

LA COMPETICIÓN

Dream Big es una iniciativa que quiere poner en valor el talento de los ciudadanos para construir el futuro en el que van a vivir. Esta iniciativa se desarrolla a través de una competición de innovación disruptiva donde se generan miles de soluciones a retos empresariales.

Dream Big Tenerife está coorganizado por el Área Tenerife 2030 del Cabildo de Tenerife a través de INtech Tenerife. INtech Tenerife cuenta con la misión de desarrollar la cultura de la innovación en el tejido productivo como eje de la mejora de la competitividad de la isla de Tenerife, así como la generación del talento y capacitación profesional en la población.

Siguiento el Método Lombard, un proceso de aprendizaje radical basado en los principios de Design Thinking, durante tres horas los participantes desarrollaron proyectos desde la fase de Inspiración, continuando con Ideación, evolucionando en Prototipado y finalizando en Comunicación. Los resultados fueron proyectos de alto impacto, proponiendo soluciones innovadoras a los cuatro retos de la edición: 

  • Tenerife2030: ¿Cómo fomentar  entre los jóvenes de Tenerife perfiles profesionales cinetífico – técnico?
  • INtech Tenerife: ¿Cómo convertir Tenerife en un paraíso tecnológico para multinacionales?
  • Gasol Foundation: ¿Cómo incrementar el nivel de actividad física entre la población adolescente de Tenerife para la prevención de la obesidad?
  • FuenteAlta: ¿Cómo concienciar de la necesidad de reciclar?

Fueron 1000 personas las que vivieron la experiencia, pero no todos pueden ser los ganadores finales. Un jurado de expertos valoró los proyectos según su innovación, viabilidad, equipo y trabajo realizado, concluyendo el evento con el nombramiento de tres equipos finalistas y el equipo ganador. 

Innovación, empoderamiento, disrupción, ideas, emoción, futuros proyectos… todo esto y mucho más solamente en 3 horas.

“There is no limits to dream big!”

 

MÁS SOBRE TENERIFE2030

La estrategia Tenerife 2030 del Cabildo de Tenerife nace del objetivo prioritario de preparar a la sociedad tinerfeña y a la Isla en general para afrontar los retos de futuro que se nos presentan. Cabildo de Tenerife busca una sociedad preparada, formada, competitiva… y por eso ha diseñado un conjunto de herramientas que ponen a disposición de los tinerfeños para, entre todos, conseguir una Isla más capacitada, más cohesionada, más equitativa, más sostenible y mejor conectada. Talento e ilusión se unen en este proyecto que es ya una realidad.

Cabildo de Tenerife busca una Isla creativa, innovadora, emprendedora y referente en el mundo empresarial. Por eso creen en las personas como motor de la economía, buscan el talento de los niños y jóvenes y fomentan la especialización en sectores emergentes y demandados por las empresas.

Info: http://www.tenerife2030.com

 

MÁS SOBRE INTECH TENERIFE

Parque Científico y Tecnológico de Tenerife, S.A., con nombre comercial INtech Tenerife, es una empresa creada el 12 de enero de 2006 y participada mayoritariamente por el Cabildo Insular de Tenerife, que tiene como misión ayudar a diversificar la economía de Tenerife desarrollando la cultura de la innovación como eje de la mejora de la competitividad, concentrando en los enclaves de INtech Tenerife empresas innovadoras y tecnológicas globales y entidades que realicen investigación, desarrollo o producción singular de tecnología aplicada, promoviendo la transferencia de conocimiento y la contratación de talento especializado, con el fin de hacer crecer a las empresas locales innovadoras o de base tecnológica, impulsar el emprendimiento tecnológico y las startups, y atraer empresas globales a los enclaves de INtech Tenerife.

Info: http://www.intechtenerife.es/

MÁS SOBRE FUENTE ALTA

Fuente Alta es la compañía de aguas embotellas dispuesta a contribuir a que vivamos en un mundo mejor. 100% made in Canarias, el agua Fuentealta surge de las nieves y lluvias caídas en el Teide y se filtra durante más de 30 años hasta llegar a nuestro manantial ubicado en Vilaflor. Pura y ligera, nuestra agua es tan natural como nuestra isla, Tenerife. En Fuentealta son conscientes de la importancia de cuidar y mejorar lo que queremos. Por ello, invitan a unirse al movimiento del Cambio que han iniciado con variedad de acciones.

Info: http://fuentealta.es

 

MÁS SOBRE DREAM BIG 

La iniciativa es empoderada por Xavier Verdaguer, Emprendedor en serie ubicado en Silicon Valley. Fundador de Imagine, TMT Factory & Innovalley. Stanford University, UPC. Marc Bonavia, Fundador de SitMobile. Presidente AIJEC Joves Empresaris de Catalunya. Singularity University, EADA, UB. Y Pau Gasol, Ganador de 2 anillos NBA y 6 veces All-Star. Emprendió su carrera NBA con tan sólo 21 años convirtiéndose en jugador de equipos de la talla de los Memphis Grizzlies, Los Ángeles Lakers, los Chicago Bulls y los San Antonio Spurs. Pau es considerado uno de los seis jugadores en la historia de la NBA. 

Info: http://dreambigchallenge.com/es/

 

GASOL FOUNDATION

Pau Gasol, junto a Marc Gasol, lidera la Gasol Foundation trabajando para conseguir un mundo en el que todos los niños lleguen a la edad adulta física y mentalmente preparados de cara a poder vivir una vida plena, sana y llena de oportunidades. La Obesidad Infantil es un fenómeno que afecta a 42 millones de niños en todo el mundo y según la OMS se duplicará en 10 años hasta llegar a los 70 millones. Si la tendencia continúa, nos encontramos ante la primera generación que podría vivir menos que sus padres. La Gasol Foundation trabaja desde 2013 para revertir esta tendencia, reducir los índices de Obesidad Infantil y mejorar la calidad de vida de los niños y sus familias.

Info: http://www.gasolfoundation.org/es/conocenos/

 

MÁS SOBRE IMAGINE CREATIVITY CENTER:

Imagine es un Centro de Innovación fundado en 2011 en el Silicon Valley de California por el emprendedor Xavier Verdaguer. Imagine ha creado su propia metodología de innovación llamada Lombard Method basada en técnicas de Design Doing propias de las startups pero aplicadas a retos de grande corporaciones. Imagine organiza viajes de innovación en los que conviven participantes (llamados dreamers) desarrollando soluciones disruptivas a retos planteados por empresas de diferentes sectores como (Audi, Ikea, Banco Sabadell, Suez, Cuatrecasas, Fluidra, Grupo Sura, Mediapro, etc.). En la actualidad Imagine desarrolla programas de innovación en varios países (Imagine Express, Imagine Latam, Imagine África, Imagine Italia, Imagine Japón, etc.). Imagine cree que un mundo mejor es posible y que para desarrollar soluciones a los problemas de la sociedad es necesario crear equipos de gran diversidad que trabajen con valores compartidos, metodología y actitud emprendedora.

Info: http://www.imagine.cc

Imagine Silicon Valley 2018 Dreamers will travel from Los Angeles to San Francisco

New format in the 8th Edition of this Disruptive Innovation Program

We start a new edition of the innovation program Imagine Silicon Valley 2018 with a new format inspired by the trips that Imagine has organized in different countries. Since the Imagine Creativity Centre was founded in the Silicon Valley of California in 2011, we have organized multiple editions where the trip itself has been a fundamental part of the Lombard Methodology. Good examples are: Imagine Latam (a trip through Chile, Peru and Colombia), Imagine Express (a train Hackhaton between Barcelona, Paris and London) or Imagine Africa (a trip from Tanzania to Senegal, passing through Kenya and Ghana.).

According to Xavier Verdaguer, founder of Imagine, “the trip reinforces the coexistence between the participants and transforms their diversity into a lever of innovation. By literally getting out of their comfort zone, they receive new sources of inspiration that lead them to create disruptive solutions.

The trip of Imagine Silicon Valley 2018 starts in Los Angeles with 12 participants that will be grouped in 4 teams of 3 people and will start developing their projects during a one week road trip through some of the most emblematic places in California such as Las Vegas, Gran Canyon, Death Valley, Mammoth Lakes, Yosemite National Park and San Francisco. During this first week, the teams will work on the first (Inspiration) and second (ideation) phases of the Lombard Method. Once the expedition arrives to San Francisco, the teams will settle in the Centre of Imagine in San Mateo and will develop the third (prototyping) and fourth (communication) phases. During this time they will visit the most innovative universities and companies in the world (Google, Facebook, Twitter, Apple, etc.) and they will collaborate with more than 30 experts in innovation. The public presentation of the results will take place the 19th of July in San Francisco and the 3rd of October in Barcelona.

The challenges of Imagine Silicon Valley 2018 are:

  1. Bring education to poor areas without resources. Social Innovation challenge promoted by Audi through the Audi Creativity Challenge 2018 with the participation of more than 300 Spanish schools.
  2. Reinvent cultural exhibitions. Challenge promoted by Banco Sabadell Foundation.
  3. Design experiences and business models for autonomous cars. Challenge linked to the contents and promoted by Mediapro, a leading multinational company in the audiovisual field.
  4. Foster entrepreneurship in schools and universities. Challenge promoted by the organization Dream BIG Challenge, founded by the NBA player Pau Gasol and the entrepreneurs Marc Bonavia and Xavier Verdaguer.

The 12 participants of Imagine Silicon Valley 2018 are:

  • Elena Andritchi. Born in Moldova with a background in Marketing. Winner of the WomenCeo contest and sponsored by Banco Sabadell Foundation.
  • Judith SireraMultimedia Engineer in the MIT Media Lab in Boston. Winner of the open #12 dreamer contest and sponsored by the Imagine Foundation.
  • Pol ÁlvarezWinner of “Best creative” award in the Dream Big Challenge iFest 2017 (with more than 7.000 participants) and sponsored by Catalunya Emprèn.
  • Javier Labrada. Nautical and Electronics Engineer. Winner of the Champ-Ú competition organized by the University of Oviedo and sponsored by Banco Sabadell Foundation.
  • Dámaso Moreno. Biotechnologist and founder of Biopina. Winner of the EDEM Escuela de Empresarios competition and sponsored by Banco Sabadell Foundation.
  • Alvaro Belmonte. Robotics Engineer. Winner of a competition organized by the Universidad of Alicante and sponsored by Banco Sabadell Foundation.
  • Diana Ballart.Graduated in Advertising and Master’s degree in Entrepreneurship. Winner of “The best idea” award in the Dream Big Challenge 2017 with the Project “Chupa Chip”. Sponsored by the University of Girona.
  • Albert Valeta.Telecommunications Engineer. Digital Project manager in Mediaprop. Sponsored by Mediapro.
  • Rafael Rodríguez.CEO and Founder of Blackout. Winner of the Entrepreneurship contest in Tenerife. Sponsored by InTech 2030 Tenerife.
  • Paula Lamas. Student in the ‘Colexio Peleteiro’ in Santiago de Compostela. Winner of the Audi Creativity Challenge 2018 and sponsored by Audi.
  • Nalú Rodríguez.Student in the ‘Colexio Peleteiro’ in Santiago de Compostela. Winner of the Audi Creativity Challenge 2018 and sponsored by Audi.
  • Clara Pantín.Student in the ‘Colexio Peleteiro’ in Santiago de Compostela. Winner of the Audi Creativity Challenge 2018 and sponsored by Audi.

This new edition of Imagine Silicon Valley stands out for a strong innovation in its contents. It is directed by the entrepreneur Marta Ordeig, founder of the Garage Stories Innovation Program,where she has explored the possibilities of the new technologies like virtual and mixed reality in the field of cinema. All the staff members are entrepreneurs and innovation experts like: Marc Bonavia, Mery Viñas, Sebastian Romero, Sandra Osorio, Berta Vicente, Núria Angelika Blendstrup o Xavier Verdaguer. The follower mentors will also be travelling with the Dreamers and the staff: Carmen Moreno, Beatriz Padín, José Ramón Fuentes y Jesica Barrios.

About Imagine:

Imagine is an Innovation Center founded by Xavier Verdaguer in the Silicon Valley of California in 2011. Imagine has developed and curated its own innovation methodology called Lombard Method, based on the principles of Design Doing (used by Start-ups) and applies it to solve the challenges that big corporations confront. Imagine organizes innovation trips where the participants (called Dreamers) develop disruptive solutions for challenges proposed by big companies like Audi, Ikea, Banco Sabadell, Suez, Cuatrecasas, Fluidra, Grupo Sura, Mediapro, etc. Nowadays Imagine develops innovation programs in different countries (Imagine Express, Imagine Latam, Imagine Africa, Imagine Italia, Imagine Japan, etc.). In Imagine we believe that a better world is possible. In order to develop solutions to the problems society faces, it is necessary to create diverse groups with shared values that follow a working methodology and entrepreneur attitude.

 


Nuevo formato para la 8a edición de este programa de innovación disruptiva

Se inicia una nueva edición del programa de innovación Imagine Silicon Valley 2018 con un nuevo formato inspirado en los viajes que Imagine ha realizado en diferentes países. Desde que el centro de creatividad Imagine se fundó en el 2011 en el Silicon Valley de California, se han llevado a cabo múltiples ediciones donde el viaje ha sido un parte fundamental de la metodología Lombard, este ha sido el caso del Imagine Latam (Viaje por tierra, mar y aire pasando por chile, perú y colombia), el Imagine Express (viaje en tren entre Barcelona, París y Londres) o el Imagine Africa (viaje de Tanzania a Senegal pasando por Kenia y Ghana). Según Xavier Verdaguer, fundador de Imagine, “el viaje fuerza la convivencia entre los participantes para que conviertan su diversidad en palanca de innovación. Y es saliendo literalmente de la zona de confort que los equipos reciben nuevas fuentes de inspiración que les lleva a crear soluciones disruptivas”.

El viaje del Imagine Silicon Valley 2018 empieza en Los Ángeles con 12 participantes que se agruparán en 4 equipos de 3 y desarrollarán sus proyectos recorriendo en una 1a semana por carretera sitios tan emblemáticos como Las Vegas, Gran Canyon del Colorado, Death Valley, Mammoth lakes, Yosemite National Park y San Francisco. Durante este primera semana, los equipos trabajaran en las fase 1. inspiración y 2.ideación del Método Lombard. Una vez la expedición llegue a San Francisco, los equipos se instalarán en el Centro Imagine de San Mateo y desarrollarán las fases 3.Prototipado y 4. Comunicación , visitando las empresas y universidades más innovadoras del mundo (Google, Facebook, Twitter, Apple, etc.) y con la colaboración de más de 30 expertos en innovación. La presentación pública de los resultados se llevará a cabo el 19 de julio en San Francisco y el 3 de octubre en Barcelona.

Los 4 retos del Imagine Silicon Valley 2018 son:

  1. Llevar educación a zonas sin recursos. Reto de Innovación social lanzado por Audi a través del concurso Audi Creativity Challenge en el que han participado 300 escuelas de España.
  2. Reinventar las exposiciones culturales. Reto lanzado por la Fundación Banco Sabadell.
  3. Diseñar experiencias y modelos de negocio para el coche autónomo. Reto vinculado a los contenidos lanzado por la multinacional del sector audiovisual MediaPro.  
  4. Fomentar el emprendimiento en escuelas y universidades. Reto lanzado por la organización Dream BIG challenge fundada por el jugador de la NBA Pau Gasol y los emprendedores Xavier Verdaguer y Marc Bonavia.

Los 12 participantes del Imagine Silicon Valley 2018 son:

  • Elena Andritchi. Nacida en Moldavia, con formación en Marketing. Ganadora del concurso WomenCEO y becada por la Fundación Banco Sabadell.
  • Judith Sirera. Ingeniera Multimedia en el MIT Media Lab de Boston. Ganadora del concurso #Dreamer12 abierto en internet y becada por la Imagine Foundation.
  • Pol Álvarez. Ganador del premio al mejor creativo del Dream BIG challenge iFest 2017 ante 7,000 participantes y becado por Catalunya Emprèn.
  • Javier Labrada. Ingeniero Náutico y electrónico. Ganador de la competición Champ-Ú organizada por la Universidad de Ovieda y becado por la Fundación Banco de Sabadell.
  • Dámaso Moreno. Biotecnólogo y fundador de Biopina. Ganador del concurso EDEM Escuela de empresarios y becado por la Fundación Banco de Sabadell.
  • Álvaro Belmonte. Ingeniero en Robótica. Ganador del concurso de la Universidad de Alicante y becado por la Fundación Banco Sabadell.
  • Diana Ballart. Graduada en Publicidad y máster en emprendimiento. Ganadora con Chupa Chip de la mejor idea en el Dream BIG Challenge 2017. Becada por la Universidad de Girona.
  • Albert Veleta. Ingeniero en Telecomunicaciones. Digital Project Manager en Mediapro. Becado por Mediapro.
  • Rafael Rodríguez. CEO y fundador de Blackout. Ganador del concurso de emprendimiento en Tenerife y becado por Intech 2030 Tenerife.
  • Paula Lama. Estudiante del Colexio Peleteiro de Santiago de Compostela. Ganadora con su equipo NCP del concurso Audi Creativity Challenge 2018 y becada por Audi.
  • Nalú Rodríguez. Estudiante del Colexio Peleteiro de Santiago de Compostela. Ganadora con su equipo NCP del concurso Audi Creativity Challenge 2018 y becada por Audi.
  • Clara Pantín. Estudiante del Colexio Peleteiro de Santiago de Compostela. Ganadora con su equipo NCP del concurso Audi Creativity Challenge 2018 y becada por Audi.


Esta nueva edición de Imagine Silicon Valley destaca por  una fuerte presencia de innovación en contenido y está dirigida por la emprendedora Marta Ordeig, fundadora de los programas de innovación Garage Stories Con los que ha explorado las posibilidades de las nuevas tecnologías como la realidad virtual y mixta en el sector del cine. También cuenta en el equipo de staff con emprendedores y expertos en innovación como Marc Bonavia, Mery Viñas, Sebastian Romero, Sandra Osorio, Berta Vicente, Núria Angelika Blendstrup o Xavier Verdaguer. También viajarán junto a dreamers y staff los mentores Carmen Moreno, Beatriz Padín, José Ramón Fuentes y Jesica Barrios.

Sobre Imagine:

Imagine es un Centro de Innovación fundado en 2011 en el Silicon Valley de California por el emprendedor Xavier Verdaguer. Imagine ha creado su propia metodología de innovación llamada Lombard Method basada en técnicas de Design Doing propias de las startups pero aplicadas a retos de grande corporaciones.  Imagine organiza viajes de innovación en los que conviven participantes (llamados dreamers) desarrollando soluciones disruptivas a retos planteados por empresas de diferentes sectores como (Audi, Ikea, Banco Sabadell, Suez, Cuatrecasas, Fluidra, Grupo Sura, Mediapro, etc.). En la actualidad Imagine desarrolla programas de innovación en varios países (Imagine Express, Imagine Latam, Imagine África, Imagine Italia, Imagine Japón, etc.).

Imagine cree que un mundo mejor es posible y que para desarrollar soluciones a los problemas de la sociedad es necesario crear equipos de gran diversidad que trabajen con valores compartidos, metodología y actitud emprendedora.